بسیاری از دانشجویان ایرانی که برای ادامه تحصیل به آمریکا مهاجرت می‌کنند، با این سوال مهم روبه‌رو هستند: بعد از فارغ‌التحصیلی، چقدر شانس پیدا کردن کار در آمریکا را دارم؟ سیستم کاری این کشور چگونه است و آیا می‌توان اقامت کاری گرفت؟ در این مقاله، به بررسی جامع کار بعد از تحصیل در آمریکا می‌پردازیم. از ویزای کاری (OPT و H-1B) گرفته تا چالش‌ها و فرصت‌های بازار کار، نکات کلیدی را بررسی خواهیم کرد. همچنین، راهکارهایی برای افزایش شانس استخدام و دریافت پیشنهاد شغلی مناسب ارائه می‌دهیم.
اگر قصد دارید بعد از فارغ‌التحصیلی در آمریکا بمانید و کار کنید، این مقاله راهنمایی مفید برای شما خواهد بود.
شرایط و فرصت‌های کار بعد از تحصیل در آمریکا برای ایرانیان
کار بعد از تحصیل در آمریکا یکی از مهم‌ترین دغدغه‌های دانشجویان ایرانی است که با امید به آینده‌ای روشن‌تر راهی این کشور می‌شوند. برای یافتن شغل مناسب و دریافت اقامت کاری، باید با شرایط و فرصت‌های موجود آشنا باشید. در ادامه، به بررسی انواع ویزای کاری، فرصت‌های شغلی، چالش‌ها و نکات کلیدی برای ایرانیان می‌پردازیم.
۱. ویزای کار بعد از تحصیل در آمریکا
یکی از مهم‌ترین دغدغه‌های دانشجویان بین‌المللی، از جمله ایرانیان، یافتن کار بعد از تحصیل در آمریکا و دریافت ویزای کاری مناسب است. بدون ویزای معتبر، امکان ادامه اقامت و کار در این کشور وجود ندارد. خوشبختانه، چندین گزینه برای فارغ‌التحصیلان وجود دارد که بسته به شرایط و اهداف حرفه‌ای آن‌ها، قابل انتخاب هستند.
۱.۱ ویزای OPT (Optional Practical Training)
ویزای OPT به دانشجویان بین‌المللی این امکان را می‌دهد که پس از فارغ‌التحصیلی، به مدت محدود در آمریکا کار کنند. این ویزا به عنوان یک مجوز کاری موقت برای استفاده از مهارت‌های تحصیلی در محیط واقعی کار طراحی می شود.
ویژگی‌های کلیدی ویزای OPT:
- فارغ‌التحصیلان می‌توانند ۱۲ ماه در آمریکا کار کنند.
- دانشجویان رشته‌های STEM (علوم، فناوری، مهندسی و ریاضیات) می‌توانند از تمدید ۲۴ ماهه بهره‌مند شوند، یعنی در مجموع ۳۶ ماه در آمریکا بمانند.
- کار در OPT نیازی به پیشنهاد شغلی (Job Offer) از قبل ندارد، اما باید مرتبط با رشته تحصیلی فرد باشد.
- برای اقدام، دانشجویان باید درخواست خود را به سازمان خدمات شهروندی و مهاجرت آمریکا (USCIS) ارسال کنند.
۱.۲ ویزای H-1B
پس از اتمام دوره OPT، بسیاری از فارغ‌التحصیلان به دنبال ویزای H-1B هستند که امکان اقامت طولانی‌تر و حتی دریافت گرین کارت را فراهم می‌کند.
ویژگی‌های ویزای H-1B:
- مخصوص افرادی است که توسط یک کارفرما در آمریکا حمایت شغلی (Sponsorship) می‌شوند.
- مدت اعتبار اولیه ۳ سال است، اما می‌تواند تا ۶ سال تمدید شود.
- درخواست این ویزا بر اساس سیستم لاتاری انجام می‌شود، زیرا تعداد تقاضاها معمولا بیشتر از سقف مجاز (۸۵ هزار ویزا در سال) است.
- دارندگان این ویزا می‌توانند برای دریافت گرین کارت (اقامت دائم) اقدام کنند.
چالش‌ها:
- دریافت این ویزا رقابتی است و کارفرما باید ثابت کند که نیروی کار آمریکایی برای آن شغل در دسترس نیست.
- هزینه‌ها و زمان‌بندی درخواست ممکن است پیچیده باشد.
۱.۳ ویزای O-1 و EB-2 NIW
برای افرادی که دستاوردهای قابل توجهی در حوزه کاری خود دارند، ویزاهای O-1 و EB-2 NIW گزینه‌های مناسبی محسوب می‌شوند.
ویزای O-1 (ویژه افراد با توانایی‌های فوق‌العاده):
- مخصوص افرادی با دستاوردهای چشمگیر در زمینه‌های علمی، هنری، ورزشی یا تجاری است.
- متقاضی باید نشان دهد که در سطح بین‌المللی شناخته شده است.
- مدارک قوی برای اثبات صلاحیت لازم است.
ویزای EB-2 NIW (نیازمند تخصص بالا، بدون حمایت کارفرما):
- مناسب افرادی است که در حوزه تخصصی خود تاثیر مهمی داشته‌اند.
- برخلاف ویزای H-1B، نیازی به کارفرما برای حمایت مالی ندارد.
- مسیر سریع‌تری برای دریافت گرین کارت فراهم می‌کند.
کار بعد از تحصیل در آمریکا بدون داشتن ویزای مناسب ممکن نیست. دانشجویان ایرانی باید بر اساس شرایط خود، یکی از گزینه‌های OPT، H-1B یا ویزاهای تخصصی را انتخاب کنند. آگاهی از قوانین و برنامه‌ریزی دقیق، شانس موفقیت را افزایش می‌دهد.
۲. بازار کار آمریکا و شانس استخدام ایرانیان
بازار کار آمریکا یکی از بزرگ‌ترین و پویاترین بازارهای کاری در جهان است که فرصت‌های شغلی متنوعی را برای فارغ‌التحصیلان بین‌المللی، از جمله ایرانیان، فراهم می‌کند. با این حال، کار بعد از تحصیل در آمریکا به عوامل متعددی مانند رشته تحصیلی، میزان تجربه، مهارت‌های فردی و شبکه‌سازی حرفه‌ای بستگی دارد. برای ورود موفق به این بازار، شناخت فرصت‌های شغلی و بخش‌های پرتقاضا بسیار ضروری است.
۲.۱ فرصت‌های شغلی در رشته‌های پرتقاضا
برخی از حوزه‌های شغلی در آمریکا رشد بالایی دارند و فارغ‌التحصیلان این رشته‌ها شانس بیشتری برای پیدا کردن کار دارند. این رشته‌ها شامل موارد زیر می‌شوند:
- مهندسی و فناوری اطلاعات (IT)
- برنامه‌نویسی و توسعه نرم‌افزار
- هوش مصنوعی و یادگیری ماشین
- امنیت سایبری و شبکه
- مهندسی داده و پردازش ابری
چرا این حوزه پرتقاضا است؟
رشد سریع فناوری و دیجیتالی شدن کسب‌وکارها باعث افزایش تقاضا برای متخصصان فناوری شده است. شرکت‌های بزرگ مانند گوگل، آمازون، مایکروسافت و فیس‌بوک به دنبال استعدادهای جدید هستند.
- علوم داده و تحلیل‌گری
- تحلیل داده و داده‌کاوی
- علم آمار و مدل‌سازی داده‌ها
- مهندسی یادگیری ماشین
- تحلیل تجاری (Business Intelligence)
چرا این حوزه جذاب است؟
شرکت‌ها برای تصمیم‌گیری بهتر از داده‌ها استفاده می‌کنند، بنابراین تقاضا برای تحلیل‌گران داده و دانشمندان حوزه داده افزایش می یابد.
- مدیریت و تجارت
- بازاریابی دیجیتال و تبلیغات آنلاین
- مشاوره کسب‌وکار
- مدیریت منابع انسانی
- مدیریت زنجیره تامین
چرا این حوزه مهم است؟
رشد شرکت‌های استارتاپی و نیاز به بهینه‌سازی فرایندهای کسب‌وکار، تقاضا برای مدیران و مشاوران حرفه‌ای را افزایش می دهد.
- علوم پزشکی و زیست‌فناوری
- تحقیقات دارویی و بیوتکنولوژی
- مهندسی پزشکی
- علوم آزمایشگاهی و بیوشیمی
- پرستاری و مراقبت‌های پزشکی
چرا این رشته‌ها پردرآمد هستند؟
افزایش میانگین سنی جمعیت و نیاز به نوآوری در بخش پزشکی و دارویی، فرصت‌های شغلی زیادی برای فارغ‌التحصیلان این حوزه ایجاد کرده است.
۲.۲ چالش‌های ایرانیان در بازار کار آمریکا
با وجود فرصت‌های شغلی فراوان، فارغ‌التحصیلان ایرانی ممکن است با چالش‌هایی در مسیر یافتن کار بعد از تحصیل در آمریکا روبه‌رو شوند:
- رقابت بالا: بسیاری از شرکت‌ها نیروهای محلی را ترجیح می‌دهند.
- محدودیت‌های ویزا: برخی شرکت‌ها به دلیل پیچیدگی‌های ویزا، مایل به استخدام نیروی خارجی نیستند.
- نیاز به تجربه کاری: بسیاری از کارفرمایان به دنبال نیروهای با تجربه هستند، در حالی که فارغ‌التحصیلان تازه‌کارند.
۲.۳ راهکارهای موفقیت در بازار کار آمریکا
شبکه‌سازی کنید
- در لینکدین فعال باشید و با افراد مرتبط ارتباط بگیرید.
- در رویدادهای حرفه‌ای و نمایشگاه‌های شغلی شرکت کنید.
رزومه حرفه‌ای بنویسید
- سوابق کاری و مهارت‌های خود را به‌طور خلاصه و موثر ارائه دهید.
مهارت‌های موردنیاز را تقویت کنید
- دوره‌های تخصصی و گواهینامه‌های معتبر دریافت کنید.
- مهارت‌های نرم مانند مذاکره، مدیریت زمان و کار تیمی را تقویت کنید.
کار بعد از تحصیل در آمریکا برای ایرانیان ممکن است چالش‌هایی داشته باشد، اما با شناخت فرصت‌های شغلی، بهبود مهارت‌ها و استفاده از روش‌های موثر جستجوی کار، می‌توان به موفقیت دست یافت. برنامه‌ریزی درست و تلاش مستمر، کلید ورود به بازار کار رقابتی آمریکا است.
3. چالش‌های ایرانیان برای کار بعد از تحصیل در آمریکا
فارغ‌التحصیلان ایرانی که قصد دارند پس از اتمام تحصیلات خود در آمریکا بمانند و مشغول به کار شوند، با چالش‌های متعددی روبه‌رو هستند. کار بعد از تحصیل در آمریکا تنها به داشتن مدرک تحصیلی وابسته نیست؛ بلکه عوامل دیگری مانند رقابت در بازار کار، محدودیت‌های ویزا و اهمیت شبکه‌سازی نیز نقش تعیین‌کننده‌ای دارند. در ادامه، چالش‌های اصلی که ایرانیان در این مسیر با آن مواجه می‌شوند، بررسی می‌کنیم.
۳.۱ رقابت بالا در بازار کار آمریکا
بازار کار آمریکا بسیار رقابتی است و فارغ‌التحصیلان باید مهارت‌های بالایی داشته باشند تا بتوانند در این رقابت موفق شوند.
دلایل رقابت بالا:
- تعداد زیاد فارغ‌التحصیلان داخلی که برای همان موقعیت‌های شغلی اقدام می‌کنند.
- حضور دانشجویان بین‌المللی از کشورهای دیگر که به دنبال همان فرصت‌های شغلی هستند.
- نیاز به تجربه کاری، که برخی از فارغ‌التحصیلان تازه‌کار فاقد آن هستند.
راهکارها برای غلبه بر این چالش:
- کسب مهارت‌های فنی و نرم موردنیاز بازار کار.
- گذراندن دوره‌های کارآموزی (Internship) در حین تحصیل.
- فعالیت در پروژه‌های مستقل یا فریلنسری برای کسب تجربه بیشتر.
۳.۲ محدودیت‌های ویزا و تاثیر آن بر استخدام
یکی از مهم‌ترین چالش‌ها برای ایرانیان در کار بعد از تحصیل در آمریکا، پیچیدگی‌های مربوط به ویزا است. بسیاری از شرکت‌ها ترجیح می‌دهند نیروی کار آمریکایی یا افرادی که اقامت دائم دارند را استخدام کنند تا از روند پیچیده اسپانسر شدن برای ویزای کاری اجتناب کنند.
مشکلات اصلی مربوط به ویزا:
- فرآیند دریافت ویزای H-1B بسیار رقابتی است و نیاز به حمایت مالی کارفرما دارد.
- برخی شرکت‌ها از حمایت ویزا خودداری می‌کنند، زیرا روند اداری آن طولانی و هزینه‌بر است.
- نامشخص بودن وضعیت مهاجرتی ممکن است باعث عدم اطمینان کارفرمایان شود.
راهکارها برای غلبه بر این چالش:
- تمرکز بر شرکت‌های بزرگ و بین‌المللی که تجربه اسپانسر کردن ویزا دارند.
- استفاده از ویزای OPT برای اثبات ارزش خود به کارفرما و متقاعد کردن او برای حمایت ویزایی.
- در نظر گرفتن ویزاهای EB-2 NIW یا O-1 برای افرادی که شرایط لازم را دارند.
۳.۳ اهمیت شبکه‌سازی در پیدا کردن شغل
در آمریکا، بسیاری از فرصت‌های شغلی از طریق معرفی و ارتباطات حرفه‌ای به دست می‌آیند. بنابراین، داشتن شبکه‌ای قوی از افراد مرتبط در حوزه کاری بسیار مهم است.
چالش‌های شبکه‌سازی برای ایرانیان:
- نداشتن آشنایی کافی با فرهنگ کاری و نحوه برقراری ارتباط حرفه‌ای.
- کمبود تجربه در شرکت در رویدادهای حرفه‌ای و استفاده از پلتفرم‌هایی مانند لینکدین.
- دشواری در برقراری ارتباطات موثر با کارفرمایان و افراد کلیدی در صنعت.
راهکارها برای شبکه‌سازی موثر:
- حضور فعال در لینکدین و برقراری ارتباط با افراد حرفه‌ای در صنعت موردنظر.
- شرکت در رویدادها، کنفرانس‌ها و نمایشگاه‌های کاری برای گسترش ارتباطات.
- برقراری ارتباط با فارغ‌التحصیلان ایرانی موفق که در آمریکا مشغول به کار هستند.
کار بعد از تحصیل در آمریکا برای ایرانیان با چالش‌هایی مانند رقابت بالا، محدودیت‌های ویزا و نیاز به شبکه‌سازی همراه است. اما با برنامه‌ریزی درست، کسب مهارت‌های لازم و ایجاد ارتباطات حرفه‌ای، می‌توان بر این موانع غلبه کرد و شغل مناسبی در آمریکا پیدا کرد.
۴. راهکارهای موفقیت در پیدا کردن کار بعد از تحصیل در آمریکا
برای فارغ‌التحصیلان بین‌المللی، از جمله ایرانیان، یافتن کار بعد از تحصیل در آمریکا می‌تواند چالش‌برانگیز باشد. با این حال، با استفاده از استراتژی‌های مناسب، می‌توان شانس موفقیت را افزایش داد. در این بخش، راهکارهای کلیدی برای ورود به بازار کار آمریکا را بررسی می‌کنیم.
۴.۱ رزومه و کاورلتر حرفه‌ای بنویسید
رزومه و کاورلتر اولین تاثیر را روی کارفرما می‌گذارند. یک رزومه قوی می‌تواند شما را از سایر متقاضیان متمایز کند.
نکات کلیدی در نگارش رزومه:
- مختصر و مفید باشد (۱ یا حداکثر ۲ صفحه).
- شامل مهارت‌های کلیدی، سوابق کاری و دستاوردهای شما باشد.
- برای هر موقعیت شغلی، رزومه را متناسب‌سازی کنید.
نکات مهم در کاورلتر:
- کاورلتر باید نشان دهد چرا شما بهترین گزینه برای آن شغل هستید.
- از یک ساختار استاندارد شامل معرفی، دلایل علاقه‌مندی و جمع‌بندی استفاده کنید.
- به‌جای کلی‌گویی، دستاوردهای مشخص و قابل اندازه‌گیری را بیان کنید.
ابزارهای مفید:
- وب‌سایت‌های Canva و Zety برای طراحی رزومه.
- Grammarly برای اصلاح اشتباهات نگارشی.
۴.2 کارآموزی بگیرید
کارآموزی یکی از بهترین راه‌ها برای کسب تجربه کاری در آمریکا است. بسیاری از شرکت‌ها، کارآموزان خود را بعد از پایان دوره، به‌صورت رسمی استخدام می‌کنند.
مزایای کارآموزی:
- افزایش تجربه کاری و یادگیری مهارت‌های موردنیاز.
- آشنایی با فرهنگ کاری شرکت‌های آمریکایی.
- ایجاد ارتباطات حرفه‌ای برای فرصت‌های شغلی آینده.
چگونه یک کارآموزی خوب پیدا کنیم؟
- از وب‌سایت‌های Indeed، Glassdoor و Internships.com استفاده کنید.
- با اساتید دانشگاه خود در مورد فرصت‌های کارآموزی صحبت کنید.
- در شرکت‌های استارتاپی به‌عنوان کارآموز داوطلب شوید.
۴.3 مهارت‌های موردنیاز بازار کار را تقویت کنید
با رشد سریع فناوری و تغییر نیازهای بازار کار، یادگیری مهارت‌های جدید یک ضرورت است.
مهم‌ترین مهارت‌های موردنیاز:
- برنامه‌نویسی: زبان‌هایی مانند Python، Java و JavaScript.
- تحلیل داده: استفاده از SQL، Excel و ابزارهای BI.
- مدیریت پروژه: آشنایی با ابزارهایی مانند Scrum و Agile.
چگونه مهارت‌های خود را تقویت کنیم؟
- در دوره‌های آنلاین مانند Coursera، Udemy و LinkedIn Learning شرکت کنید.
- در پروژه‌های داوطلبانه یا فریلنسری فعالیت داشته باشید.
- با استفاده از وب‌سایت GitHub نمونه‌کارهای خود را به نمایش بگذارید.
یافتن کار بعد از تحصیل در آمریکا نیازمند استراتژی و تلاش مستمر است. با داشتن یک رزومه قوی، شبکه‌سازی موثر، تجربه کاری از طریق کارآموزی و یادگیری مهارت‌های جدید، می‌توان شانس استخدام را افزایش داد و به موفقیت در بازار کار آمریکا دست یافت.
ریسا گروپ: کار بعد از تحصیل در آمریکا
ریسا گروپ یک موسسه مهاجرتی تخصصی است که به دانشجویان و فارغ‌التحصیلان ایرانی کمک می‌کند تا بعد از تحصیل در آمریکا بتوانند مسیر درست را برای دریافت ویزای کاری و اقامت دائم طی کنند. ما با ارائه خدمات حرفه‌ای در حوزه مشاوره مهاجرتی، راهنمایی ویزا، آماده‌سازی مدارک و استراتژی‌سازی برای اقامت کاری، شما را در مسیر موفقیت همراهی می‌کنیم.
خدمات ریسا گروپ
1. مشاوره تخصصی ویزا و اقامت کاری
- بررسی شرایط فردی و ارائه بهترین گزینه‌های ویزا برای کار بعد از تحصیل در آمریکا (OPT، H-1B، EB-2 NIW، O-1 و سایر ویزاهای تخصصی).
- راهنمایی در مورد مسیرهای دریافت اقامت دائم (گرین کارت) پس از ورود به بازار کار.
- مشاوره در مورد قوانین مهاجرتی و تغییرات احتمالی در سیاست‌های ویزا.
۲. راهنمایی در فرآیند اخذ ویزا
- کمک در ثبت درخواست ویزای OPT و STEM OPT برای فارغ‌التحصیلان.
- راهنمایی در آماده‌سازی مدارک و تکمیل درخواست ویزای H-1B از طریق کارفرما.
- مشاوره برای اقدام به ویزای EB-2 NIW جهت دریافت گرین کارت بدون نیاز به کارفرما.
- ارائه راهبردهای جایگزین در صورت عدم موفقیت در دریافت ویزای کاری.
۳. آماده‌سازی مدارک مهاجرتی
- تهیه و بررسی مدارک برای درخواست ویزا، از جمله رزومه، توصیه‌نامه، مدارک تحصیلی و سوابق شغلی.
- ویرایش رزومه و کاورلتر حرفه‌ای برای جلب نظر کارفرمایان و کارمند مهاجرت.
- تکمیل فرم‌های مهاجرتی و ارائه راهنمایی در مراحل اداری درخواست ویزا.
۴. مشاوره برای افزایش شانس موفقیت در دریافت اقامت کاری
- بررسی روش‌های قانونی تبدیل ویزای دانشجویی به ویزای کاری یا اقامت دائم.
- ارائه استراتژی برای جلب حمایت کارفرما جهت درخواست ویزای H-1B.
- راهنمایی در مورد مشاغل پرتقاضا که شانس استخدام و حمایت ویزایی بیشتری دارند.
۵. راهکارهای ویژه برای ایرانیان
- بررسی محدودیت‌های مهاجرتی و ارائه راه‌حل‌های مناسب برای دور زدن موانع ویزایی.
- راهنمایی برای مهاجرت از طریق برنامه‌های استعدادهای ویژه (O-1 و EB-2 NIW).
- معرفی وکلای مهاجرتی معتبر برای پرونده‌های پیچیده.
چرا ریسا گروپ؟
- تخصص در امور مهاجرت کاری و اقامت بعد از تحصیل در آمریکا.
- آشنایی با جدیدترین قوانین مهاجرتی آمریکا و ارائه راهکارهای به‌روز.
- پشتیبانی از مرحله فارغ‌التحصیلی تا دریافت ویزای کاری و گرین کارت.
اگر قصد دارید بعد از تحصیل در آمریکا بمانید و کار کنید، ریسا گروپ همراه شما است تا بهترین مسیر مهاجرتی را پیدا کنید. همین امروز با ما تماس بگیرید.
جمع‌بندی
یافتن کار بعد از تحصیل در آمریکا برای ایرانیان، اگرچه چالش‌هایی دارد، اما با برنامه‌ریزی صحیح و آگاهی از مسیرهای موجود، امکان‌پذیر است. اولین قدم، انتخاب ویزای مناسب مانند OPT یا H-1B است که به شما اجازه می‌دهد در آمریکا بمانید و کار کنید. در کنار آن، تقویت مهارت‌های فنی و نرم، داشتن رزومه و کاورلتر حرفه‌ای و حضور فعال در لینکدین و رویدادهای کاری، شانس استخدام شما را افزایش می‌دهد.
بازار کار آمریکا بسیار رقابتی است، اما در برخی حوزه‌ها مانند فناوری اطلاعات، علوم داده، مدیریت کسب‌وکار و مهندسی پزشکی، فرصت‌های شغلی فراوانی وجود دارد. برای موفقیت، داشتن تجربه کاری از طریق کارآموزی یا پروژه‌های مستقل ضروری است. همچنین، شبکه‌سازی و برقراری ارتباط با کارفرمایان، تاثیر زیادی در یافتن شغل دارد.
با رعایت این نکات و پیگیری دقیق مسیر ویزایی، می‌توان نه‌تنها به یک شغل مناسب دست یافت، بلکه در بلندمدت برای دریافت اقامت دائم (گرین کارت) نیز اقدام کرد. با تلاش مستمر و شناخت فرصت‌ها، می‌توان آینده‌ای روشن در بازار کار آمریکا رقم زد.
سوالات متداول
1) آیا پیدا کردن کار بعد از تحصیل در آمریکا سخت است؟
بله، بازار کار آمریکا رقابتی است، اما با داشتن مهارت‌های مناسب، تجربه کاری و شبکه‌سازی، می‌توان شغل پیدا کرد.
2) کدام ویزاها برای کار بعد از تحصیل در آمریکا مناسب هستند؟
ویزای OPT برای کار موقت بعد از فارغ‌التحصیلی و H-1B برای کار طولانی‌مدت از طریق حمایت کارفرما مناسب هستند.
3) آیا بدون حمایت کارفرما می‌توان اقامت کاری گرفت؟
بله، ویزای EB-2 NIW برای افراد متخصص این امکان را فراهم می‌کند.
4) بهترین رشته‌ها برای پیدا کردن کار در آمریکا چیست؟
رشته‌های فناوری اطلاعات، علوم داده، مهندسی، مدیریت کسب‌وکار و پزشکی بیشترین فرصت‌های شغلی را دارند.
6) چگونه می‌توان شانس استخدام را افزایش داد؟
داشتن رزومه قوی، تجربه کارآموزی، مهارت‌های به‌روز، شبکه‌سازی و فعالیت در لینکدین شانس استخدام را بیشتر می‌کند.
